关于加大行政不作为乱作为整治力度的建议
近年来，行政不作为乱作为现象时有发生，20XX年，我县纪委、监察局、作风办查处了78起行政不作为乱作为案件，对37个单位责任人进行了警示谈话，此类案件的增多，应引起政府及其有关部门的高度重视。 一、问题表现及存在原因 1、少数行政执法人员素质不高。这是目前行政执法人员不作为乱作为的一个重要原因。具体表现为：一是为政不廉、以权谋私。一些基层执法人员，把自己手中的权力当成捞取个人利益的工具，不给好处就不履行或不正确履行职责。二是服务态度差、工作效率低。有的行政执法人员态度冷淡，语言生硬，有时甚至故意刁难服务对象以至发生冲突；有的表面上也在履行工作职责，但行动迟缓、办事拖拉、效率低下。此外，还有一些行政执法人员畏难怕硬，怕得罪人或自身懒惰而不能认真履行自身职责。 2、有的部门大局意识不强，管理水平不高。一是从自身利益出发行使职权，部门之间推诿等靠。在现有体制下，有的政府部门存在职能交叉，一些公共事务多个部门都有职能管理；另有一些公共事务则需要多个部门互相配合才能管好，在这种情况下，那些服务意识差、大局观念不强的部门往往从部门利益和个人利益出发，有法不
