安全是企业永恒的主题，也是确保企业持续、快速、健康发展的根本保证。强调“安全第一”，首先要夯实安全思想基础。安全事故往往是长期积累的安全思想问题以及由此造成其它隐患的必然结果，所以安全思想的隐患是最大的隐患，是安全事故之源。因此，基层工会组织必须发挥自身的优势，落实“两个维护”，构建和谐劳动关系，化解职工矛盾、理顺情绪、凝聚人心，进而启发职工的安全觉悟，引导安全行为，促进安全生产目标的实现。
一、安全生产中的工会工作要有感染性
营造安全氛围是工会组织保安全的一种重要形式，安全氛围越浓就越容易感染人、鼓舞人、约束人，就可以直接影响企业的安全管理和职工的安全行为。一是借助宣传优势，营造安全教育氛围。利用交班会、日常学习等时机，坚持进行安全形势任务教育，增强职工危机意识；坚持进行安全责任意识教育和标准化作业教育；采取黑板报、标语、宣传册的形式广泛宣传安全生产的奋斗目标、管理思路、安全措施等，让职工置身于安全生产、文明生产的环境之中，自觉接受安全生产的教育和熏陶，不断增强安全第一的思想共识。二是借助骨干优势，营造共保安全氛围。安全管理要以理服人，干部的行动要为一线职工搞好安全生产
