205年纪检监察工作的总体要求是：紧紧围绕党的十八大精神和中央、省、市、区纪委工作精神，坚持党要管党，从严治党方针，坚决纠正“四风”。围绕区委区政府推进“六大进程”，实施“十大行动”，以打造“民生住建、质量住建、效率住建、廉洁住建”为抓手，加强监督检查，为加快建设富裕和谐美好新提供强有力的组织纪律保障。
一、深化理想信念和廉政从政教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线
、深入开展“党的群众路线教育实践活动”和“正风肃纪集中治理行动”活动，加强对习近平总书记“三严三实”的重要讲话精神、《党章》、《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《宪法》等法律法规的学习，坚定理想信念和法纪观念。进一步增强党性意识和宗旨意识，引导党员干部珍惜党员荣誉。牢记党员使命，增强群众观念，努力倡导“敢争先比作为、提效能强执行、树形象增合力”的工作作风，牢固树立群众观点，讲党性、重品行、守诚信、做表率。
2、深入开展“廉洁城建”行动。强化提升执行力和制度执行，提高党员、干部依法按制度办事意识，加强对执行制度情况的督促检查，坚决纠正有令不行、有禁不止、无视制度、执行力不高的问题。（）开展一次廉政辅导教育（2）组织一次到新四军旧址和廉政管参观学习和廉政教育。（3）开展一次廉政知识测试。（4）加强工程项目、干部作风的监督检查，打造优质工程，优秀干部。（5）把推进“廉洁城建”情况纳入本委年度考核的内容，切实加强监督检查。
二、认真落实党风廉政建设责任制，不断提高反腐倡廉整体水平
3、严格执行党风廉政建设责任制。认真贯彻落实党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，健全完善党风廉政建设领导体制和工作机制。对204年党风廉政建设进行责任分解，层层签订目标责任书、落实党风廉政建设责任，使党风廉政建设责任制层层有人抓、有人负责。加强对党风廉政建设责任制执行情况的监督检查和考核，严肃追究违反党风廉政建设责任制有关人员责任。
4、进一步规范领导干部廉洁从政行为。严格执行领导干部廉洁从政各项规定，认真落实领导干部报告个人有关事项制度，严禁违反规定干预和插手项目建设活动，严禁违规收受礼金、有价证劵、支付凭证和商业预付卡。严格执行领导干部述职述廉述德等制度，坚持依法用权、秉公用权，主动接受人民群众的监督，让权力在阳光下运行。自觉履行“一岗双责”，审慎对待亲情友情和社会交往，严格教育，从严要求配偶、子女、亲属和身边工作人员。模范遵守党纪国法，切实加强道德修养，培育健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，永葆“为民、务实、清廉”的政治本色，实现“政治清明、干部清正、部门清廉”。
5、继续开深化拓展党风廉政建设“防火墙”和“六要六让”工程，健全完善廉政风险防控机制，规范权力运行。加强对《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政许可法》、《建筑法》等法律法规的学习，提高行政执法能力和水平，防止执法工程中违反法定程序、超越职权、滥用职权
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一、围绕中心、服务大局，着力保障重大决策部署的贯彻落实
围绕中央、省、市、县的中心工作，重点对上级重大决策部署贯彻执行情况、党风廉政建设执行情况、八项规定执行情况、“六个突破”执行情况、行政效能建设情况、“三创”长效机制建立情况等开展督促检查。以维护上级的决策权威、令行禁止，确保各项工作“不悬空”。
二、坚定不移、持之以恒，加强纪律检查纠正“四风”、“三不”问题
严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律等各项纪律，保持作风建设的持久深入，以坚决、坚定、坚韧的态度推动党风政风持续好转。
贯彻落实规定。落实中央“八项规定”、《厉行节约反对浪费条例》、《公务接待管理规定》、《差旅费管理办法》等，落实关于作风建设的各项规定，在重大节假日和关键时间节点上进行廉政提醒和明察暗访，防止反弹。纠正公款相互宴请、赠送节礼、高档消费行为，治理领导干部利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、工作调动、乔迁等名义收受下属单位和个人，以及有利益关系的单位和个人的礼金行为。治理党员干部“庸、懒、散”和“不作为、慢作为、乱作为”以及“四风”行为。
严格执行纪律。落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》，规范并严格执行领导干部工作生活保障制度和严禁到风景名胜区开会等各项规定，进一步完善对违反规定行为的责任追究办法、实施组织处理等惩戒性配套制度，坚持以惩处治本为抓手，纠正立场不稳、精神不振、工作不实、执行不力、作风不正、行为不检、自律不严、原则不强等8个方面突出问题，扭转不敢担当、不干实事、争功诿过等现象，处置工作不具体、不落实、不负责的“三不”行为。对违反纪律的行为及时遏止、严肃查处，及时通报，不搞特殊、例外，让纪律成为带电的“高压线”。
三、加强监督、强化管理，着力规范制约权力运行的保障体系
按照“把权力关进制度的笼子里”的要求，全面构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，以规范立体的“防御工事”，科学有效预防腐败。
建立“三早三卡”预警纠错机制。发现干部职工苗头性问题“早发现、早提醒
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205年是交通“瓶颈突破之年”，全县交通系统纪检监察工作的总体要求是：全面学习贯彻党的十八大和中、省、市、县纪委全会精神，以构建“清廉交通”为统揽，坚持围绕中心服务大局，坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的方针，切实加强纪律建设、作风建设和反腐倡廉建设，紧扣全县“项目推进重抓年”工作主题，结合全县交通实际，重点做好以下六个方面工作。
一、贯彻全会精神，明确职责定位
全县交通局纪检工作严格按照中、省、市、县纪委全会精神要求，努力实现“转职能、转方式、转作风”，把主要精力摆到改进作风、惩治腐败、执纪监督和简政放权上来，各处、所、段主要负责人必须树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，履行第一责任人领导责任，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，认真履行好“一岗双责”，对责任落实情况实行严格的责任追究。
二、强化监督检查，优化发展环境
认真开展交通重大项目落实情况的监督检查。一是深化工程建设领域专项治理，特别是对工程招投标、工程变更、重要岗位、关键部门等实施全程监管，创新工作思路和方法，积极探索重点环节管理新模式，强化交通工程建设领域监察的深度，拟试行工程建设领域廉政约谈和项目业主、施工单位项目负责人廉政提醒谈话制。坚持规范权力运行机制，完善廉政风险防控点，强化对权力运行全过程监督，创造一个有利于交通发展的优质环境；二是加大农民工工资拖欠问题治理力度；三是巩固“小金库”专项治理；四是继续巩固治理公路“三乱”成果。
三、改进工作作风，净化社会风气
坚持重心下移，力量下沉，从群众反映的突出问题和不正之风抓起，强化对纪律执行情况的监督检查，一是坚决纠正和查处各处、所、段在履职过程中不作为、慢作为、乱作为和借工程建设之机吃、拿、卡、要等“中梗阻”违纪问题；二是通过专项检查，明察暗访、集中检查、信访核查等形式改进干部工作作风问题；三是充分运用执法监察、效能投诉等措施改进服务态度、创新服务方式、拓展服务水平，为民办实事、办好事；四是着力整治庸、懒、散、慢、奢等不良风气，继续开展为民减忧“走基层”活动
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一、严明党的纪律，确保政令畅通。严明政治纪律，坚决把严明政治纪律放在首位，切实保证各级党组织与上级党委在思想上、政治上、行动上保持高度一致，严禁搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，以及在贯彻落实党委决策部署上打折扣、做选择、搞变通的行为。严明组织纪律，每位党员必须遵守“四个服从”、民主集中制、党内组织生活、请示报告等制度。加强监督检查，要重点对处党委、行政全年的重点工作、重点项目、重要部署落实情况监督检查；要严律查处行政不作为、慢作为、乱作为和失职渎职等问题，采取倒查追责，公开通报、典型曝光等方式进行执纪问责。
二、加强作风建设，着力纠正“四风”。结合开展党的群众路线教育实践活动，在全处深入开展“正风肃纪风暴行动”。重点纠正党员干部利用婚丧喜庆、乔迁履新等名义，收受有利益关系单位和个人礼金的行为；严律查处用公款相互宴请、赠送节礼、公款旅游、公车私驾私用等公私不分的行为；严肃查处打牌带彩、公共场合吸烟、工作日午间饮酒等不符合党员干部日常行为规范的行为。加大明察暗访、信访举报、案件调查、惩戒问责力度，对违规行为上追一级，下查一级，点名道姓通报曝光。加强党员干部的教育和提醒、督促抓好《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等法规执行情况的监督检查。积极推进“三公”经费公开。
三、加大惩治腐败力度，依纪依法严格责任追究坚持有案必查，违纪必究。全面推行廉政风险预警信息员制度，进一步畅通信访举报渠道，及时调查核实信访举报案件，加强信访成果的转化运用。加大案件查办力度，在上级纪委的指导下办好案，坚决查处损害群众利益、违反作风建设、破坏经济发展环境的行为。继续开展受处分党员回访帮扶教育工作。
四、推进惩防体系建设，促进党风廉政建设和反腐败各项工作。严格落实省《204—207年惩防体系建设实施办法》，将惩治和预防腐败工作融入到党委的各项工作中。重点加强对项目招投标、强农惠农政策落实、民生保障等情况的监督检查。抓好纠风工作，加大对教育
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一、突出重点，落实决策部署
、抓好中央“八项规定”和省委“六条意见”的贯彻落实。把执行中央“八项规定”和省委“六条意见”作为一项严肃的政治任务和经常性工作抓实抓好，凡是量化的指标都必须一一兑现。加强明查暗访和日常监督检查，对违反规定的要责令限期整改。
2、贯彻落实上级重大决策部署。对市委、市政府的重大决策部署落实情况要及时进行监督检查，促使广大党员干部坚定政治立场，在思想上、政治上、行动上自觉同上级保持高度一致，确保政令畅通。
3、强化对重点工作的监督检查。围绕团委重点工作开展监督检查，做到重点工作开展到那里，监督检查就跟踪到那里，为重点工作落实提供坚强有力的保障。加强对重大事项集体研究决定制度执行情况、干部选拔任用情况等进行监督检查，确保监督工作有效落实。
二、强化责任，推进廉政建设
、健全机制。坚持和完善党政“一把手”负总责、领导班子成员“一岗双责”、科室负责人各负其责、全体干部职工全员参与的党风廉政建设和纪检监察工作领导体制和工作机制，形成反腐倡廉工作合力。
2、落实责任。做到主要负责人和班子成员、分管领导和科室负责人层层签订党风廉政建设责任状，建立健全横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系，实行党风廉政建设和反腐败工作全覆盖。
3、强化考核。加强日常工作监督力度，防控排查风险点，对履责不到位
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205年，是我局继续深入贯彻中央各项纪律规定，深化作风建设，扎实推进我县食品药品监管事业跨越发展的重要一年。今年工作的总体要求是：以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习贯彻第十八届中央纪委三次全会、省纪委十届四次全体会议等精神，认真落实中央八项规定，紧紧围绕食品药品监管改革发展稳定大局，牢固树立严格、公正、清廉的监管理念。始终坚持反腐倡廉战略方针，以学习贯彻十八大精神为重点加强党的纪律建设，以改进工作作风为重点推进党风政风建设，以惩防体系建设为重点加强反腐倡廉建设，不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面，为食品药品监管行业的发展提供坚强的纪律保障。
一、突出重点，落实决策部署
（一）抓好省、市、县廉政会议精神、中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“二十四条意见”的贯彻落实。把执行相关纪律规定作为一项严肃的政治任务和经常性工作抓实抓好，凡是量化的指标都须一一兑现。加强明查暗访和日常监督检查，对违反规定的要责令限期整改。
（二）坚持依法办案。进一步强化内部制约机制，规范自由裁量权，根据食品药品监督行政执法责任追究制度，加强对执法案件质量情况开展内部检查，继续推行执法案件“四权分离”等各项制度的落实。着力在法制意识上求深化，在监管水平上求提高，在执法力度上求突破。
（三）继续强化权力运行监督制约。着力加强对权力集中和资金、资源密集岗位的监督。严格执行领导干部重大事项报告、述职述廉、民主生活会制度。加强对行政审批、稽查执法、人事管理、财务采购、认证核查等高风险岗位的监督检查。坚持重大问题集体讨论，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧，增强领导工作的透明度，落实好领导班子民主集中制原则。
二、强化责任，推进廉政建设
（一）健全机制。坚持和完善党政“一把手”负总责、领导班子成员“一岗双责”、股室负责人各负其责、干部职工全员参与的党风廉政建设和纪检监察工作领导体制和工作机制，形成反腐倡廉工作合力。
（二）落实责任。做到主要负责人和班子成员、分管领导和股室、大队负责人层层签订党风廉政建设责任状，建立健全横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系，实行党风廉政建设和反腐倡廉工作全覆盖。
（三）强化考核。加强日常工作监督力度，防控排查风险点，对履责不到位
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一、党组织建设
（一）加强学习教育，全面提升干部素质。一是落实学习计划，采取集中学习培训和干部自学等方式，不断提高政治素养和业务能力，提升综合素质；二是抓好专题教育，深入开展党性党风党纪教育。持续开发廉政文化进机关、党风廉政建设月等专题活动，提高党员干部廉洁自律意识。
（二）推行党务政务公开，强化党组织监督检查。一是加强党组织决议和执行情况公开、民主评议党员结果公开、行政审批程序公开、“三公”经费公开和项目建设结果公示，加强党内监督，推动党内民主，增强党组织工作的透明度；二是健全党组成员分工负责制、民主生活会、党组织生活会、“三会一课”、民主集中制、集体领导与分工负责制、党员管理教育等制度，加强督导检查，并将督查结果纳入年末考核，不断完善党务政务公开栏和信息更新工作，建立党务政务公开档案和台帐。
（三）积极开展联村和社区“结对共建”活动。一是紧紧围绕“加快农村发展、促进农民致富”目标，统筹城乡共建资源，充分发挥项目、人才、信息和技术等方面的优势，结合共建村实际，因地制宜创办个带动力强、群众致富快的产业项目；二是建立机关党组织与社区资源共享，每季度与结对共建单位召开一次联席会议，每半年结对开展一次教育管理、社区服务和精神文明建设等主题实践活动。
（四）认真组织开展“五星级服务型党组织”创建活动。根据各党支部实际，科学设置评定指标，实行分类指导，分类示范，分类考核，统筹推进，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的模范带头作用，确保取得实效。同时，加强入党积极分子培养力度，坚持“成熟一个，发展一个”，培养纳新-2人。
二、党风廉政及纪检监察工作
紧紧围绕明确岗位职责、细化廉政教育、完善工作机制、强化监督考核和排查风险点等工作要点，突出制度建设、纪律建设、作风建设和惩防体系建设，打造干部清正、机关清廉、政治清明的廉洁机关。
（一）明确岗位职责，强化廉政意识。一是严格执行“一岗双责”制度。强化一把手负总责，分管领导具体抓，一级抓一级层层落实的廉政建设责任制和责任追究机制。扎实开展述职述廉、廉政谈话、诫勉谈话和函询等纪检活动，并将结果纳入年度考核、评先表模和提拔任用；二是落实廉政责任制。与党政领导班子成员、二级单位负责人和局机关每名工作人员签订《党风廉政建设责任书》，建立横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系，实行党风廉政建设和反腐败工作全覆盖。
（二）细化廉政教育，营造倡廉氛围。一是深入开展党性党风党纪教育和反腐败教育。加强法纪、警示和岗位廉政教育，提高党员干部廉洁自律意识，筑牢思想道德防线。二是深入开展主题教育活动。以创建“学习型、服务型、效能型、廉洁型机关”和“治庸问责”等主题教育活动，狠抓党风廉政宣传教育
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204年纪检监察工作要全面学习贯彻党的十八大、十八大三中全会和中央、省、市、区纪委全会精神，深入贯彻落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会。坚持反腐倡廉战略方针，以改革和制度建设为重点，继续推进惩治和预防腐败体系建设。按照党章的要求，全面履行职责，切实维护党的纪律，推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
一、加强学习，维护党的纪律，积极履行监督职责
加强对建设项目资金使用管理情况的监督检查，把群众“一事一议”筹集的资金使用情况列入监管范围。力争做到“在参与中服务，在服务中监督，在监督中促进”。加强对“民生工程”落实情况的监督检查。深入开展对环境污染防治政策措施落实情况的监督检查，开展对安全生产法律法规执行情况的监督检查，坚决查处违规违纪行为。开展对城乡环境综合整治工作和征地费用落实情况的监督检查。
二、继续深入抓好党风廉政建设和反腐败各项任务的落实
、加强宣传教育，充分发挥教育的基础作用。加强反腐败宣传教育，完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，促进我镇机关工作人员，特别是领导干部廉洁自律。把自律与他律，教育与管理结合起来，引导党员干部树立马克思列宁主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。
2、严格执行领导干部廉洁自律的要求。领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众工作纪律，做遵守和维护纪律的模范。领导干部要认真执行上级要求的廉洁自律的各项规定，结合我镇实际，督促镇、村（社区）、部门按时召开一年一次的专题民主生活会和组织生活会，联系实际认真搞好单位和个人对照检查和自查自纠，解决党风党纪方面存在的突出问题。要求镇、村（社区）、部门领导作出廉政承诺，增强廉洁自律的自觉性。
3、认真执行各项制度。结合我镇实际继续坚持遵守“党委议事规则”、“三重一大”、“领导干部重大事项报告”、“行政效能告诫”、“廉政谈话”、“不准收受礼金礼品”、“四不准”、“首问责任制”、“限时办结制”、“责任追究制”等制度，进一步修改完善“机关财务制度
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204年全局纪检监察工作要全面深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动；坚持标本兼治、综合治理、注重预防；严格执行党风廉政建设责任制，加强干部队伍作风建设；加强反腐倡廉，解决突出问题；着力推进反腐倡廉制度建设，围绕中心，服务大局，为“改革创新、速效并进、实现崛起腾飞”提供坚强的纪律保障。
一、围绕中心工作,强化监督检查
、维护政令畅通。以“作风建设的新成效凝聚起加速崛起腾飞的强大力量“为目标，紧紧围绕市、区和单位的中心工作实施情况，开展监督检查，推动工作落实；认真执行中纪委十八届三次全会、省纪委十届三次全会、市纪委三届四次全会和区纪委四届三次全会精神，全面贯彻中央、省、市、区关于改进工作作风、密切联系群众有关规定和禁令，反对”四风“，确保全局干部职工理想信念更加坚定、宗旨意识更加牢固、为民情怀更加深厚、工作作风更加务实。
2、加强对“三公”经费和商务项目财政补助资金的使用情况和改制企业资产管理情况的监督检查。
二、倡导廉政文化，增强廉洁意识
、加强党性教育。弘扬红军精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，廉洁自律教育、政策法规教育，积极营造商务队伍为民务实清廉的发展软环境。
2、深入学习《党的群众路线教育实践活动学习资料》、《厉行节约反对浪费》和《廉政准则》。将三本书学习纳入党组中心组学习内容，纳入领导班子民主生活会内容，纳入单位职工集中学习内容，各企业、各科室在自学的基础上，局机关纪检组组织测试。
三、着力源头防腐，强化制度建设
、严格落实党风廉政建设责任制。切实贯彻落实好区委
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一、突出重点，落实决策部署
、继续抓好中央“八项规定”的贯彻落实。把执行中央八项规定、省委十项规定、市委九项规定、县委十项规定及《党政机关厉行节约反对铺张浪费条例》、《党政机关公务接待管理规定》等作为一项严肃的政治任务和经常性工作抓实抓好，凡是量化的指标都必须一一兑现。加强明查暗访和日常监督检查，对违反规定的要责令限期整改。
2、贯彻落实上级重大决策部署。对县委、县政府的重大决策部署落实情况要及时进行监督检查，促使广大党员干部坚定政治立场，在思想上、政治上、行动上自觉同上级保持高度一致，确保政令畅通。
3、强化对重点工作的监督检查。聚焦全局重点工作开展监督检查，做到重点工作开展到那里，监督检查就跟踪到那里，为重点工作落实提供坚强有力的保障。
二、强化责任，推进廉政建设
、健全机制。坚持和完善党政“一把手”负总责、领导班子成员“一岗双责”、直属单位及科室负责人各负其责、全体干部职工全员参与的党风廉政建设和纪检监察工作领导体制和工作机制，形成反腐倡廉工作合力。
2、落实责任。做到主要负责人和班子成员，分管领导和所联系的直属单位层层签订党风廉政建设责任书，建立健全横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系，实行党风廉政建设和反腐败工作全覆盖。
3、强化考核。加强日常工作监督力度，排查防控风险点，对履责不到位，导致出现党风廉政建设问题的，对年度工作实行“一票否决”，严格追究相关责任人的责任。落实部门主要负责人向县纪委全会述责述廉，机关内设机构和直属单位主要负责人向派驻本单位纪检组、监察室述责述廉
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204年纪检监察工作的指导思想是：以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕中心、服务大局，以落实党风廉政建设责任制、优化惩防体系、改善作风行风、营造文明诚信供销行业为重点，形成不想、不能、不敢腐败的氛围，为供销合作事业健康发展提供服务和保障。
一、加强廉政教育，筑牢拒腐防变防线
廉政教育是纪检监察工作的重要职能之一，是惩防腐败体系中基础性、常规性工作，是从思想上预防腐败的根本举措。将廉政教育列入供销合作社行政和党建工作计划，结合实际，提高教育的针对性。通过系列教育，使廉洁理念内化于心，外化于行。一是利用中心学习组定期进行廉政教育。形式上以播放廉政中国教育影视片为主，辅于政策文件学习或解读。二是利用领导干部讲党课、上廉政课进行廉政教育。请县有关部门领导专家或反腐倡廉宣讲团成员为系统党员领导干部进行反腐倡廉专题教育。三是利用供销网站廉政建设栏目进行廉政教育。广泛宣传系统廉政建设工作动态、勤廉典型先进事迹，增加违法违纪警示案例、廉政公益广告等内容。四是组织机关工作人员积极参与上级组织的各种廉政书画、知识竞赛等活动。筑牢拒腐防变思想防线，营造良好的廉政文化氛围，形成以教育使人不想腐败的氛围。
二、优化惩防体系，完善制度落实责任
反腐倡廉重在建设，建设的重点是构筑惩防腐败体系。要以学习、落实第二个五年惩防体系建设工作规划为契机，在调研总结第一个五年惩防体系建设工作规划实施情况的基础上，结合供销合作社实际，把上级总体部署细化为有供销合作社部门特色的针对性和操作性强的具体措施。一是签订廉政责任书。制定《204年县供销合作社党风廉政建设工作责任分解意见》，与县社机关各科室、各供销企业负责人签订党风廉政建设责任书，规范工作行为，明确廉政责任，落实“一岗双责”。二是完善内控机制。按照“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”的要求，结合新三定方案，建立健全全员岗位责任制。重新梳理岗位职责，查找岗位廉政风险，优化岗位运行流程，制定岗位风险防范措施。把惩防体系建设融入到岗位责任和具体业务中，增强预防腐败的主动性和有效性。三是在建立党组织的非公企业中实现党的纪律监督组织和预防腐败机构全覆盖。在县直非公企业中，重点助推新合农特集团公司达到“五个有”标准，即：有机构牌子、有工作场所、有规章制度、有资料台账、有经费保障。四是要完善各项制度。以制度重新梳理为基础，以提高制度执行力为重点，完善思想道德教育的长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制，不断增
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203年，市海洋与渔业局纪检监察工作的总体要求是：全面学习贯彻党的十八大、中央纪委二次全会、省纪委二次全会和市纪委十届三次全会精神，坚持围绕中心、服务大局，坚持从严治党、从严执纪，切实转变领导干部作风，认真解决反腐倡廉建设中的突出问题，以保证党员干部廉洁从政为主线，以加强教育、落实制度、完善监督、大力惩处为抓手，不断完善海洋与渔业系统惩治和预防腐败体系，为全面推进203年各项目标任务落实提供纪律保障。
一、明晰职责，认真落实党风廉政建设责任制
按照市纪委“六责”要求，坚持“一岗双责”(“谁主管、谁负责”、“谁批准、谁负责”)的原则，要经常教育、检查、督促职责范围内所属人员认真执行党风廉政建设各项规定，明确任务分工，将落实党风廉政建设责任分解细化，形成党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组组织协调，部门各负其责，一级抓一级，层层抓落实的责任体系和工作格局，把党风廉政建设作为党的建设和全局工作的重要内容，纳入年度目标管理，与业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，确保不出任何问题。
二、夯实基础，继续保持良好廉政宣教势头
加强纵向、横向的沟通协调，采取日常教育和专题教育相结合等形式，深入开展以学习贯彻十八大精神及新党章知识为重点内容的宣传教育、警示教育、岗位廉政教育活动，努力营造良好的舆论氛围。注重预防，落实任前廉政谈话教育制度，加强新提拔干部对反腐倡廉重要性认识和自律意识，做到有登记有记录、摸清情况、关口前移。结合实际，继续深入组织开展好以“严纪律、正作风、促廉洁”为主题的纪律教育学习月活动：要以开展一次集中辅导、一次专题研讨、一次参观学习、一次座谈会和个人撰写一篇心得体会文章等多种形式巩固教育实效。
三、抓住根本，进一步完善内控监督制度
充分发挥纪检组协调组织和监督检查的作用，加强对“一把手”、重要领导岗位以及“三重一大”的监督检查，对内部重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用进行专项检查。加强对渔政(海监)执法、行政裁量权的监督，避免“同案不同罚”、“合法不合理”、“人情案”和“态度案”的发生,确保行政执法更规范、更公平、更合理。将权力公开透明运行工作再完善深化，推进各项权力运行的透明化、科学化和制度化，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，确保政令畅通。加强惠渔资金、项目资金的监督，确保柴油补贴、休渔补贴和转产转业等资金发放到位、管理到位、监管到位，提高资金使用效益。严格落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，确保监督到位。
四、转变作风，严格落实“八项规定”
全局各级党组织和广大党员干部要深刻领会中央“八项规定”和省委、市委实施意见的精神实质，以密切联系群众为核心、以领导干部为重点、以解决问题为根本、以监督问责为抓手、以完善制度为保证，结合在全党开展的以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动
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204年全市教育纪检监察工作总的要求是：深入贯彻党的十八大、十八届中央纪委三次全会和习近平总书记系列重要讲话精神，全面贯彻省委、市委和省、市纪委的工作部署以及省、市、教育纪检监察工作会议精神，紧紧围绕办好人民满意教育，聚焦中心任务，推进改革创新，强化制度建设和落实；严明党的各项纪律，深入落实“八项规定”，坚持不懈纠正“四风”；加强廉政教育，健全反腐倡廉教育机制，筑牢思想道德防线；深化专项治理，坚决治理教育乱收费行为，规范办学行为；加强权力运行制约和监督，深化廉政风险防控；加强教育纪检监察部门自身建设，提高履职能力，深入推进全市教育系统党风廉政建设和反腐败工作。
一、严明党的纪律，持之以恒抓好作风建设
严明党的各项纪律。督促党员干部严格执行政治纪律、组织纪律、经济纪律、工作纪律和生活纪律，坚定政治立场，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，决不允许有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策，确保中央和省委、市委重大决策部署在教育系统的贯彻落实。
2认真贯彻落实“八项规定”。持续深入贯彻中央八项规定，将元旦、春节、“五一”、端午、中秋、国庆等重要时间节点连成线，长期抓、经常抓，积小胜为大胜，以突出问题的治理带动作风的全面好转。深入开展“五治五争当、五创争一流”主题教育实践活动，进一步规范师德行为，提升教育质量，树立教育良好社会形象。继续推进“四百”和“三访三创”专项活动深入开展，切实加强学风、教风、校风和干部作风建设。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，突出问题整改，深入开展党的群众路线教育实践活动，增强贯彻群众路线的自觉性，坚决反对和纠正“四风”。对漠视八项规定，顶风违纪的，发现一起、查处一起、通报一起，决不姑息。
3加强效能建设。认真贯彻落实《省机关效能建设工作条例》，转变作风，强化服务，大力推行“马上就办”，大力开展“机关作风建设年”活动。积极参与“政风行风热线”和电视问政效能观察活动，使之成为宣传教育的平台、窗口。继续对重点岗位实施效能监察，对“不作为、乱作为、慢作为”行为，将根据有关规定加大行政问责力度。
二、强化制度建设，确保各项制度落实到位
4落实党风廉政建设责任制。坚持和完善党风廉政建设领导体制和工作机制，切实担负起全面领导党风廉政建设的责任。要落实好职责范围内的党风廉政建设和反腐倡廉的各项工作任务。教育纪工委要对年度党风廉政建设和反腐败重点工作进行具体安排和责任细化分解，教育局主要负责人与各基层单位的党政一把手签订党风廉政建设责任书，明确目标和任务。
5健全廉政风险防控长效机制。进一步规范学校领导干部职责权限
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