为进一步促进学习型机关创建，推动机关效能建设的深入开展，不断提高机关干部学习能力、实践能力、创新能力、努力造就一支政治坚定、业务精湛、作风过硬的机关干部队伍，特制定20年学习计划。
一、学习对象：全体干部职工。
二、学习方式：集中学习和个人自学相结合。其中
每周五下午为全局或股室集中学习时间，可采取讲座、辅导、进行传统教育、看影像、交流讨论等多种形式;全体工作人员还要利用业余时间加强个人自学。
三、学习内容：重点学习好县委县政府推进的干部阅读书目、领导讲话及会议精神、民政政策法规，按要求组织参加上级安排的有关业务学习培训。通过学习，每个干部职工本年度必须写2篇以上学习心得体会。年终举行一次政治理论及业务技能闭卷考试，考试成绩进行公榜，考试成绩作为年终奖、年终评比、挑战等重要依据。
四、学习要求
、加强领导。要高度重视，坚持把学习作为全面实施效能建设，改进作风，提高素质的有力抓手，抓紧抓实，力求取得实效。
2、精心组织。要认真规划，各股室负责人要统筹安排，集中学习时间原则上不能请假，特殊情况不能参加学习的，按正常上班进行请假和考勤。
3、建好台帐。要建立健全台帐资料，包括学习点名册、学习记载本、学习资料及学习体会文章汇总等。