今年来，县委组织部切实按照《贯彻落实中央、省和市关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施意见》的要求，坚持以人为本、执政为民、切实改进工作作风，带头深入基层调查研究，密切联系群众，解决实际问题。
一、突出“学”，深入学习，把握内涵。通过召开专题会议，深入学习中央和省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众有关规定和习近平总书记在中央政治局会议上关于改进工作作风、密切联系群众的重要讲话精神，学习有关规定细则，组织观看电教片、网络视频等，结合平时个人自学，认真领会《实施意见》内涵和习近平总书记重要讲话精神实质，强化宗旨意识，切实改进工作作风，密切联系群众。为贯彻执行好《实施意见》，县委组织部召开学习动员会，部领导亲自为组工干部作学习辅导；组织观看专题电教片和专题网络视频，全体组工干部结合每天小时的“组工干部读书活动”进行个人自学。
二、突出“带”，带头执行，树好形象。县委组织部要求全体组工干部带头严格执行《大埔县县镇干部深入基层调研、直接联系群众制度》，坚决杜绝机关组工干部下基层搞迎来送往；部领导下基层调研轻车简从，不讲排场摆阔气，不收赠品纪念品和土特产，用实际行动影响带领全体组工干部转变作风，切实在群众中树立起良好形象。并对组工干部下基层调研或指导工作中提出“五不”的要求，即是：不准搞迎来送往或张挂欢迎横幅和标语；不准接受宴请，因工作需要继续留下的一般只能在乡镇食堂就餐，如因路途遥远在村里就餐的必须据实付给伙食费，中午就餐不得饮酒；不在召开座谈会时摆放水果和香烟等；不准收受纪念品和土特产；不准在下乡期间打扑克、玩麻将。真正做到贴近基层，听民声、解民忧、舒民困、息民怨，推动农村经济的发展和维护农村社会稳定。
三、突出“转”，转变作风，落实行动。从今年3月份起，县委组织部用一个月时间开展组工干部“下基层、听心声”活动。围绕该活动，组织部结合实际研究制订了《大埔县委组织部开展“下基层、听心声”活动实施方案》，成立由县委常委、组织部长李瑞金担任组长的领导组，领导组下设三个小组，由三位副部长分别担任小组长，抽调了各室主任作为小组成员。通过改进调查研究方法，走出机关，走进基层，开展与党员、干部和人才谈心谈话活动，推动组织部门自身建设，不断提高组织工作服务科学发展水平，增强调研实效，力求将密切联系群众体现到行动上。目前各调研小组全面完成了调研工作任务，正在组写调研材料，为开展党的群众路线教育实践活动做好前期准备工作。
四、突出“行”，力行节约，控制成本。县委组织部历来注重节约，加强机关内部管理和精简各类会议活动和文件简报，坚持本着务实高效原则，严格清理、切实减少各类会议活动，对能不开的坚决不开，对可合并的坚决合并。如今年的组织工作会议，印发的书面材料由3份减少至2份，压缩了领导讲话篇幅和字数，做到了文字精简、内容精准，无套话空话，并把组织工作会议与镇（场）工作部署会合并召开；部领导一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛（县委、县政府批准或安排的除外），严格执行会议活动程序，控制会议活动规模和时间，提高会议活动效率和质量，节约会议活动经费。
五、突出“实”，讲求实效，精准报道。简化部领导出席会议活动新闻报道，减少各类文件简报和一般性工作情况汇报，提高文件材料的质量和时效。对反映组织工作的重要动态、经验汇报、调研信息等文字材料大部分采取网络传输上报或电子版本邮发管理员上传在大埔县组织人事网刊登，尽量减少了纸质文件和简报资料。同时，对下发文件、通知等多数采用机要邮箱发至各镇（场）和各单位，能不用纸质的绝不用纸质文件通知，下发文件坚持突出思想性、针对性和可操作性，严格控制字数和篇幅，逐步实现文件资料的网上办理，降低运行成本，提高工作效率。
（编辑：圆圆）