科级干部如何在本职岗位上发挥积极作用

科级干部如何在本职岗位上发挥积极作用

科级干部是介于领导班子和工作人员之间起着桥梁和纽带的作用。是领导决策得以实现的重要环节和有力保证。加强对科级干部管理，充分发挥科级干部在工作中的积极作用，是一个非常重要的课题。财务科长在工作中应该如何发挥积极作用，主要表现在四个方面：

一、正确定位，当好领导的参谋和助手。

作为一名科长，正确找准自己的位置十分重要，只有给自己正确定位才能顺利的开展工作。财务科长既要为领导提供详实准确的数据，又要为领导做好政策法规方面的参谋，承担着国家、集体、个人三者利益关系分配的重要任务，这也体现出财务科长位置的特殊性，在工作中既要对领导负责，又要对自己负责，即要掌握原则，又要灵活运用。遇到困难要勇于承担，出现问题要敢于负责，同时，在实践中，要对自己的职责有清醒的认识和深入的理解，努力查找工作中存在的不足，做到工作到位不越位。

二、加强学习，努力提高思想政治水平。

政治素养和思想水平在个人素质中占主导地位，是干部综合素质的精髓所在，也是一名优秀科级干部的基本条件。作为一名财务科长，要自觉遵守会计人员职业道德，工作中要随时注重个人修养，高标准严要求，做到以事业为重、以大局为重。加强学习，不断历练，把自己培养成复合性人才。

三、真抓实干，全面提升工作能力。

作为一名科级干部，在不断提高自身政治素养的同时，还必须立足本职，真抓实干，全面提升自己的工作能力。

一是着力提高开拓创新能力。开拓创新落实在财务工作上就是要想点子、推出新办法，由于经济活动千变万化，现有的会计准则、会计制度不可能全部涉及，所以要具有创新意识，解决新情况、处理新问题。通过工作机制的创新，来增加科室工作的活力和动力，推动整体工作上水平。

二是不断丰富业务知识。科长是财务政策的直接执行者，也是财务政策的具体落实者。财务科长的业务水平高低，直接关系到会计工作的质量。所以不断强化财务管理知识学习。牢固掌握会计岗位的财经法规和相关制度是财务科长永远不变的主题。

三是努力打好文字功底。扎实的文字功底是机关干部的必备条件之一。作为一名科长，在抓好本职工作的同时，还要经常对外报送一些文字材料。如果思路不清，文字表达不畅，就会影响工作。因此，在实际工作中，科长必须要在文字上下功夫。做到条理清晰、层次分明、简明扼要。

四是积极培养协作精神。协作精神是一种美德，体现着一个人的宽容和智慧。作为科室负责人对外要与财政、审计、税务、物价等部门形成良好的沟通协作机制，建立和谐的外部关系，对内应对相关科室和基层单位做好宣传解释与协调沟通工作，推行人性化管理，提高工作效率和工作质量。

四、立足本职、以身作则做表率。

一是做言行一致的表率。科长的表率作用非常重要，表率作用就是无声的榜样。科长是科室的管理者，因此，凡是要求科员做到的事情，自己应该首先做到，要求科员不做的事情自己坚决不能做。为大家做出榜样，用自身的模范行动带动大家共同进步。

二是做勤政的表率。在科室工作中，科长带头做到爱岗敬业，求真务实，严谨细致，对于一个科室的工作作风有着重大的影响。因此，工作中，科长必须时刻以饱满的热情和高昂的热情投入到工作中，要干一行，爱一行，为科室人员做好表率。

三是做团结的表率。团结出凝聚力、团结出战斗力。一个科室是否团结，关键在于科长。作为科长，对科室成员要多帮助、多鼓励、多提醒、多支持，以大局为重，以整体利益为重，在工作中互相支持，互相谅解，使大家心情愉快的工作。

综上所述，科级干部的积极作用是推动我局科学发展、创新发展、和谐发展的中坚力量。希望局领导能以强烈的责任心，高度重视对这支队伍的选拔和培养，切实把培养科级干部的敬业精神作为核心，提升中层干部的能力作为基础，进一步调动广大科级干部的积极性和创造性，为我局各项建设的跨越式发展奠定坚实的基础。
&bsp;