一、加强学习教育，打造过硬队伍
、学习贯彻十八大精神。把学习贯彻党的十八大精神作为学习教育的重要内容，精心筹划、周密安排，丰富载体、营造氛围，通过开展座谈交流、专家辅导、征文演讲、心得交流等形式，引导党员干部更好地理解和掌握十八大精神的实质，努力把学习成果转化为推动纪检监察工作的动力。
2、深入学习贯彻党章。深入开展对党章的再学习、再教育，进一步明确党员权利和义务，进一步熟悉和掌握党员行为规范，进一步增强贯彻执行党章的自觉性，促进党员干部自觉以党章规范自己的言行，切实做到党章规定的就不折不扣地执行，党章禁止的就坚决纠正和查处。
3、深化反腐倡廉教育。加强反腐倡廉教育常态化制度化建设，积极开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育。认真组织学习中央、省委、市委和市局关于改进工作作风、密切联系群众的一系列规定，认真开展《廉政准则》、《党风廉政建设责任制规定》等廉政法规的常态化学习；认真组织“一把手”上党课、廉政建设专题辅导、廉政文化进机关、参观警示教育基地、廉文荐读等活动，努力打造富有财政特色的廉政文化，筑牢党员干部反腐倡廉的思想防线。
二、严格执行制度，杜绝违纪现象
4、认真落实党风廉政建设责任制。将市委下达的党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解落实到科室，通过签订责任书，明确责任、强化监督、推动工作。年末进行考核，并将考核成绩列入评优评先的重要内容。各科室负责人要切实履行“一岗双责”，带好班子，管好队伍，确保党员干部不出问题。加强领导干部廉洁自律工作，严格落实《廉政准则》，严格执行廉洁从政相关规定和要求。
5、健全完善惩防体系。学习好、领会好中央即将出台的《建立健全惩治和预防腐败体系203—207年工作规划》，吃透精神，融会贯通，更好地指导和推进我局反腐倡廉建设。认真落实民主生活会、述职述廉、民主评议、戒勉谈话、信访等制度。继续健全落实好财政内部管理、财政资金管理等内控机制，促进财政管理向科学化、制度化、规范化方向迈进。建立健全制度执行监督和问责机制，提高制度执行力。
6、强化财政监督工作。成立督查领导小组，制定督查工作方案，加大对重点工作、重点岗位、重点项目、重点环节的监督检查力度。抓好对市委、市政府下达的重点工作任务和203年各科室重点工作及调研课题的跟踪督查，督促贯彻落实；进一步完善“国库动态监控系统”，逐步实现对预算执行各业务环节的监控，切实提升工作的质量和效率；建立健全信息公开制度，通过财政网站政府信息公开栏向社会公开财政政策法规、财政纪律规定、监督举报电话及电子信箱等，自觉接受社会和群众监督。
三、优化作风效能，提高工作实效
7、贯彻落实改进作风相关规定。从严落实市局“八项规定”，各级领导干部要带头开展调查研究，带头厉行勤俭节约，带头说实话、办实事、求实效，带头改会风、变文风、转作风，带头严格要求、清正廉洁，为党员群众做好榜样、当好标杆。加大工作纪律和下乡纪律的检查力度，及时查处违纪问题。
8、深入开展“作风建设提升年”活动。认真组织好“为民、务实、清廉”群众路线教育实践活动，进一步完善服务群众、联系群众制度，不断提升财政爱民、亲民、为民形象。继续推进“三解三促”活动，深入村、企、社区开展结对帮扶活动，充分发挥财政职能优势，送政策、送信息，着力解决一些实际困难和问题。大力加强机关作风建设，广泛开展治奢促廉、治懒促勤、治庸促能、治虚促实活动。继续落实好首问负责制、服务承诺制、办文办事限时制、行政问责等制度，用制度规范行为、提升效能。
9、加强案件查办和信访工作。本着实事求是、高度负责的态度，及时、妥善办理各种举报信件和来访问题。把群众来信来访中举报的问题与干部职工的现实思想结合起来，加强教育，做好预防，自觉接受社会和群众监督。