商务局“两学一做”学习教育推进会材料
一是学习形式多样化。采用商务微信群、QQ群、OA办公系统、短信通信平台等手段，实行贴身式、智能化的跟进教育，把党章党规、系列讲话发送至信息终端，要求全体党员关注“两学一做在xx”微信公众号，及时了解党的新政策、新理论、新思想。每月开展一次党员固定学习日和道德讲堂，着力提升每位党员干部素质。组织党员去淮安过一次政治生日，重温入党誓词，重读入党志愿，发表自我感言。
二是学习效果实战化。扎实推进商务局“22”专项行动,坚定信念，牢记宗旨，提升业务水平，提高服务质量，“岗位练兵”强化商务调研，分管领导带头下基层开展摸排式调研，为撰写有质量的调研报告奠定基础，年终各处室择优推荐篇参加全局评比；“登台亮相”检验业务水平，局中层干部就自身业务工作，面向机关全体人员上好堂课;“集中轮训”提升工作水平，3月组织全体干部职工参加全市招商引资培训班集中脱产轮训，下半年将分批外出培训。“转型升级”促进学习与本职工作相结合，发扬“马上就办，办就办好”精神，优化服务环境，推动商务领域转型升级，带头担当破难、密切联系服务群众。局党委要求，全局党员要真正答好服务发展之题，服务项目之题，服务企业之题，以支部为团队，落实到每个党员，每名党员至少为企业为群众帮扶服务一次，解决一批困难，实实在在体现商务局“两学一做”“学以致用，做在当下”。学习教育以来共服务企业、项目300余家（个）。
三是学习自觉常态化。6月份商务局全体党员围绕“新时期共产党员行为规范”专题讨论，积极发言，讨论心得,对照“四讲四有”不断规范自己行为。制定了“商务局合格党员八项标准”；局党委倡议全局“党员家庭”挂牌，要求严格践行自己承诺。“七一”期间，立足去年“三严三实”学习成果，围绕践行““三严三实”做心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒的好干部”主题，列出问题清单，制定商务局党员“十个自问”。8月份，举行“商务站”服务品牌学习交流暨演讲比赛活动，邀请了市纪委组织部、机关工委、财政局、效能办、文明办、人社局等六家市级机关部门的领导担任评委。“商务站”服务品牌学习交流暨演讲比赛活动检验了全局“两学一做”教育成效，推介了“商务人”的良好形象。多措并举，使商务局全体党员“两学一做”“基础在学，关键在做”落到了实处，全体党员自觉学习形成了常态化。
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&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;206年9月20日
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