厨师长岗位责任制

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厨师长岗位责任制

一.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;职责

&bsp;协助酒店经理,负责整个厨房的日常工作管理和全面的技术管理、统筹各个工作环节。使各项工作井然有序、忙而不乱、起到管理、监督、督促、表率作用。抓好属下的思想工作,了解掌握各岗人员技术水平和工作特点,根据各人专长,合理安排人力及技术力量。

2&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;经常与酒店经理沟通,了解市场货源进出和其他酒店的出品价格,做好菜单的合理定价,并掌握好毛利率。了解竞争形势以及菜品销售情况,听取客人意见,不断改进。提高菜品质量。不断研制,创新菜式,在保持酒店传统菜式特色不变的基础上,推陈出新,原则上每周出品一至两个新菜式,根据不同季节和重大节日,推出时令菜式或组织特色食品节,增加花式品种,以促进销售。

3&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;熟悉各种原材料类,产地、特点、价格、淡旺季。制定菜品式样,规格和投料量,控制食品成本,监督属下员工合理使用各种原材料,降低成本,减少浪费。把好质量关,掌握分寸原料,调料存有量,对进货单和出库单进行审核,杜绝积压、变质、浪费、短缺,控制好成本。

4&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;组织调度,指挥重要宴会的菜品制作,遇有重要宴会,需亲自与有关部门协商做好货源的采购工作,同时亲自检查。

5&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;抓好厨师的管理和技术培训工作,提高厨师技术水平。定期实施厨师技术培训。组织厨师学习新技术和先进经验,定期对厨师技术进行考核,评估厨师工作,对厨师的晋升调动提出意见。

6&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;做好每月的工作计划和月工作总结。检查各厨房设备运转情况和厨具、用具的使用情况。

二.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;卫生

&bsp;严格贯彻执行《食品卫生法》,每日检查厨房卫生,把好食品卫生关,贯彻执行食品卫生法规和厨房卫生制度,监督并带领厨房人员做好厨房卫生,严格按照“厨房区域卫生考核标准”及“厨房个人卫生考核标准”操作。严格执行消防操作规程,预防火灾事故发生。

2&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;每日下班前按照“厨房收尾工作检查表”检查厨房的卫生及安全,仔细填报。每月三次认真执行、填报“厨房操作考核评分表”。

三.学习与团队精神

.对于其他同事,要有互相协作的精神,积极给予配合,与其保持良好关系,共同完成任务。虚心听取他人给予的意见,并立即加以改正。

2&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;计较小事,不犯自由主义,不和同事斗嘴、打架。

3&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;完成上级交派的其他任务。

主厨岗位责任制

一.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;责任&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;

&bsp;协助厨师长做好厨房的日常管理工作和菜单的制定,使各项工作井井有条。

2&bsp;协调各个班组的工作,发现问题及时解决。

3&bsp;协助厨师长做好厨房员工的思想工作,并对他们进行技术指导、业务考评。

4&bsp;对原料、调料的库存要做到心中有数,对进货、出库,要亲自验收。

5.制定各菜品的质量标准,投料标准,并负责检查考核。

6.做好与前厅的沟通,每日开业前要向前厅通报估清单、急推菜品单。

二.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;卫生

.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;严格遵守酒店“个人卫生考核标准”。

2.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;严格遵守酒店“厨房卫生考核标准”,每天按照考核标准对厨房卫

生进行检查。

三.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;学习团队精神

.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;积极参加技术培训与考核,提高自己的技术水平。对技术精益求

精,能不断推出有特色的新菜。

2.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;给予前厅、后勤及其它工作相关人员高度配合,并和同事保持良

好关系。

3.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;工作时,做到分工不分家,要有互相协作的精神,共同完成任务。

不计较小事,不犯自由主义,不和同事斗嘴、打架。

4.&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;&bsp;认真完成领导临时交办的各项任务。

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浏览次数:  更新时间:2013-06-17 14:49:19
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