《把信送给加西亚》讲述的是1881年毕业于西点军校美国军人罗文将美国总统的信送给古巴将军加西亚的故事。在美国与西班牙交战之时，年轻的陆军中尉罗文。受命于危难之际的罗文，长途跋涉，翻山越岭，穿过枪林弹雨，躲过明查暗检，历尽千辛万苦，最后终于把信交给了加西亚，胜利地完成了任务。简单的故事突显的是服从、责任、主动、诚信四种完美的意识。他预示我们罗文取得的成功，不是只靠他杰出的军事才能,还得益于他优良的道德品质和不屈不挠的进取精神,对于公司来来讲,这种精神就是忠于职守、爱岗敬业,尽职尽责、善始善终。体会之一：只有增强服从意识，才能识大体、顾大局、扛大梁。任何一个公司的发展都需要像罗文这样的送信人，识大体、顾大局、扛大梁，最终会成为一个值得信赖的人，一个可以被委以重任的人，一个最终能获取成功的人。我认为做为公司的秘书，首先要尊重领导，热爱本职，牢固树立刚性化的服从理念，服从命令，听从指挥，接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务不提要求。服从就是贯彻执行，服从就是抓落实。具体来说，就是能够把上级安排的任务干得又好又快，抓落实不到位，再好的工作目标，再完美的工作计划，都只是一句空话。公司秘书肩负着
