科技局2013年人才管理工作总结和2014年工作打算
一、2013年工作总结 2013年，县科技局坚持人才是第一资源的科学发展观，坚持以人为本、尊重劳动、尊重知识、尊重人才，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三大环节，卓有成效地开展了人才工作，下面就主要情况作一汇报： 1、 为奖励在推动我县科学技术进步中作出重要贡献的公民、组织，充分调动和发挥广大科技人员的积极性和创造性，加快我县科学技术事业发展，推动我县经济建设，积极组织县内有关企业、项目负责人申报县、市、省级科技进步奖，并对获奖的项目及主要完成人进行表彰、奖励，在社会上营造了浓厚的尊重科学、尊重知识、尊重人才的氛围。 2、 健全人才培养机制，做好人才培养工作。以横峰工业园区和列入国家科技部星火计划的国家星火学校-----树人学校为依托，建立科技、工业人才培养基地，会同县农业、财政、人事等部门积极实施了农村劳动力转移培训“阳光工程”，提高农民就业技能，劳动力转移和农民增收；同时积极实施“县乡村实用人才工程”、“科普致富‘十百千’示范工程”，组织培养了一大批“田才秀”、“土专家”，有力的促进了我县农村经济建设的发展。 3、 以为园区企业服务为重点，
