为官应学杨汉军

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一个党员心中应该有党,一个优秀的党员心中不仅有党还应该有民。我想杨汉军同志就是这么一个优秀的共产党员。
“朝受命、夕饮冰,昼无为、夜难寐,勇于排雷,善除荆棘”,这20个字是对杨汉军同志最中肯的评价。他用行动践行了把官做淡、把事做精、把人做大的人生目标,为广大党员干部树立了榜样,在进入社会主义新时代的中华大地上又插上了一面鲜活的旗帜。
杨汉军同志既是理想信念的虔诚信仰者,更是理性的行动派,他始终以公心识人、用人、待人,从不看关系背景,让干部心服、信服。他不墨守成规,解决打通服务群众“最后一百米”,把组织关怀送到居民身边,夯实了党的执政基础。
他淡泊名利,甘为绿叶。选拔任用干部是组织工作中的重中之重,然而往往组织部的干部并不能获得提拔,眼看着别人一步一步进步向前走,内心多多少少难免会有些失落,但是,作为组织干部必须有淡泊名利的良好心态,看轻个人得失,看重组织任务,全心全意公平公正选拔优秀干部,经得起人民的考验和历史的检验。
他勇于开拓,锐意进取。作为组织部长,选拔任用干部,杨汉军注重提拔使用“狮子型”干部,何谓“狮子型”干部?标准是忠诚、干净、思想解放、思路开阔、敢打敢拼、敢于担当。杨汉军强调,副处级以上干部,不唯学历、不唯年龄、不唯任职年限,只要你敢闯敢拼,想干事、能干事,就有被推选的机会。让想干事的有机会,敢干事的有舞台,会干事的有作为,不干事的撤下来,“狮子型”干部选拔真正做到了将党中央选拔任用好干部的精神落到了实处,值得我们各地用心学习,用实干践行。
他爱岗敬业,呕心沥血。为招才引智,杨汉军0天辗转华沙、托伦、特拉维夫、圣彼得堡、莫斯科5座城市8万公里,参加了24场公务活动和人才座谈会。出访归来当天,不倒时差,连夜签完待批的30多个文件。勤奋务实,兢兢业业,他用行动代替口号,用实干代替督导,以身作则,用自身表现发挥着头雁作用。
杨汉军走了,带着未尽的事业永远离去了,他用生命诠释了一名共产党员对党和人民的无限忠诚,他的精神会永远鼓舞着广大党员干部继续前进!本 文 由第 一 公 文 网 收 集 整 理8
浏览次数:  更新时间:2018-04-08 19:04:04
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