“做合格党员”主题征文：组工干部的“六项修炼”
中央政治局委员、中组部部长赵乐际在全国组织部长会议上指出：“要坚持从严治部，带头开展‘两学一做’学习教育”，落实这一精神组工干部必须加强自身建设。”笔者认为，要做合格共产党员，加强组工干部自身建设，就必须高度重视能力培养和素质提高，注重“六项修炼”。
学习上要“热”。“立身以立学为先，立学以读书为本”，在科学技术日新月异、知识折旧率比较高的新形势下，组工干部要把读书学习作为第一要务，读政策理论、学业务知识、品文史杂谈、赏书画美作，既能增才，又能修身，还能明志，收到一举多得的效果。向书本学习的同时，还应像“田坎书记”邓平寿那样，多向实践、同事、群众学习。要常树“知识危机”、“本领恐慌”意识，把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，做到热心学习，热爱学习，热于学习。
思考上要“冷”。“学而不思则罔，思而不学则殆”，深刻阐释了学与思的辩证关系。若把组织工作看作一本书，组工干部则是读者，读者不仅要善于阅读，还应勤于思考，只有边阅边思，才能有滋有味。在经济社会转型升级、信息技术迅猛发展、社会思潮日益多元的今天，应对复杂局面的能力是新时期党员干部的必备素养。作为一名组工干部，要像“铁部长”朱子龙那样，始终保持“如临深渊，如履薄冰”的紧迫感，把干部工作、组织建设、人才工作等各项组织工作都当作一本好书，冷静思考、及时总结，才能汲取营养。
干事上要“苦”。“千淘万浪虽辛苦，吹尽黄沙始到金”，干任何事情都要脚踏实地、勤奋实干，才能有所收获。组织工作要有所收获，“干部”和“干”是两大重要因素，仅有“干部”不行，“干部”能“干”才是关键。目前，面对组织工作战线长、头绪多、任务重的实际， 少数干部存在抓而不紧、抓而不力、抓而不实的表现，这是干部的专业化能力不够的征兆，不仅需要组工干部思想重视，更应学习王荣华等身边的先进典型，发扬“安专迷”精神，默默地做、实实地干，干一行爱一行、专一行精一行，不怕苦、不怕累，迸发“笨鸟先飞”、“愚公移山”的劲头，主动迎接挑战，敢于攻坚克难，用实绩让人信服，用口碑赢得尊重。
氛围上要“和”。冰心老人曾说，“美的真谛应该是和谐。这种和谐体现在人身上，就造就了人的美；表现在物上，就造就了物的美；融汇在环境中，就造就了环境的美”，和谐的环境氛围是热爱工作、干好工作的前提和保障。组织部门亦如此，没有和谐的工作环境，何谈愉快工作。因此，作为组工干部，要用心研究张伯林同志《谈团结问题》等文章，从思想上认识到环境氛围的重要性，在行动上努力营造健康向上的工作气氛。“相由心生，境由心造”，工作中，要妥善处理上级、平级、下级关系，敢于负责、勇于担当，用心用情对待领导、同事和身边的人，共建其乐融融的组工大家庭，在和谐融洽氛围中干事创业。
名利上要“淡”。“非淡泊无以明志，非宁静无以致远”，不追求名利，生活简单朴素，才能显示出自己的志趣；不追求热闹，心境安宁清静，才能实现远大目标。若把单位比作缸，干部则是水，一缸浑水，若不沉淀，则难清澈，缸的品质则无法体现。作为组工干部，要像“草根部长”卢玉宝那样，不慕浮华、不图虚名、不谋私利，若盛气凌人、失衡浮躁、满腹牢骚，则难以做到选贤任能、公道正派、甘为人梯。“既来之则安之”，调好心态、摆正位置，排除杂念干扰，祛除浮躁心态，在“清水衙门”中积淀人生，彰显价值。
作风上要“辣”。“作风系于发展，作风系于兴衰”，一旦作风有问题，成为社会负能量，就会危及个人、家庭和社会，“千里之堤，溃于蚁穴”。当前，个别干部存在视野狭窄、人情面软、自信心弱、瞻前顾后等短板，导致工作打不开局面。克服这些困难，不仅要作风正派，还得调些“辣味”，像“组织部长楷模”王彦生那样，敢于碰硬，敢于打破常规，敢于唱黑脸、当“包公”。要有主见，大事讲原则、小事讲风格。要有自信，遇事“不怕辣”，干事“辣不怕”，在工作中展现“辣”作风。