在全县副科级以上干部提拔任用前的廉政（集体）谈话会上的讲话 同志们： 任前廉政谈话是提拔任用干部的必经程序，是党风廉政教育的重要载体，是党内监督的一种重要方式。今天，我们组织新提拔的副科、正科级干部集中进行任前廉政谈话，这个会议既是一个学习勉励的会议，也是警示教育会议，可以说是一个"善意的提醒"。其目的是从保护干部的角度出发，提前给每一个干部打一支预防针，增强我们自身的"抵抗力"和"免疫力"。在座的各位都是副科级以上领导干部，是经过了组织和人民考验的一批优秀干部，我们每一个同志要发扬艰苦奋斗的精神，戒骄戒躁，带头遵纪守法，自觉做到廉政勤政，切实履行好职能职责，不辜负组织和人民的重托。 下面，我就领导干部如何执行廉洁自律的有关规定讲几点意见。 一、以感恩的心态回馈组织和人民 由于组织上的需要和人民的信任，我们得到了提拔，这是非常幸运的一件大好事，这种好事不可能每一个人都能碰上，这充分说明我们在座的每一位都是非常优秀的干部，但我们切忌不能沾沾自喜，妄自尊大，要始终保持感恩的心态，谦虚谨慎，低调做人，以高昂的激情投入到各项工作中，用优异的成绩来回馈组织和人民。 二、以扎实的态度深入
