******省级分行立身*******，与*****而望，从继承和发扬***百年优秀文化，到如今践行***************的***精神，省级分行在大力推进企业文化的征程中始终身先士卒。作为省级分行企业文化建设的责任部门，分行办公室坚持做到知行合一，受授并济，切实担负起企业文化传播者和践行者的责任，为全力提升******核心竞争力注入源源动能。 作为传播者，分行办公室以制度先行、理念灌输、分类指导为基本方法，促进拼搏、责任、创新的企业精神成为全行干部员工的精神内核与行为模式，助推分行在转型发展的快车道上争创佳绩。在企业文化的推动下，近年来******省级分行实现了效益连年高幅增长的经营目标，资产规模、存贷款总量在总行系统内名列前茅，成为了主体业务始终高于****同业平均水平的大行强行。 作为践行者，分行办公室始终牢记自己在全行企业文化建设中所担当的责任，充分发挥自身的主动性与创造性，将部门快乐、和谐、进取的子文化与***文化融汇贯通，在队伍建设、方法探索、工作成效等方面不断取得新突破，努力成为分行经营决策的好参谋、内外宣传的亮声音、基层服务的巧助手和践行***文化的排头兵。 办公室主编的《******》报连续被评为****省优秀企业报，办公
