党的十七届六中全会强调要深入开展反腐倡廉教育、推进廉政文化建设，为首都环卫国企的廉洁文化建设指明了方向。廉洁文化是企业文化的重要组成部分，在惩治和预防腐败体系工作中发挥着重要作用，是构建拒腐防变教育长效机制的实践途径和切入点。近年来，北京环卫集团党委大力推进以清廉所当执价值观为核心的廉洁文化体系建设，不断加强廉洁文化工作体系、教育体系和制度体系建设，打造廉洁文化多层次、全方位的工作格局，逐渐形成干清洁事，做清洁人的良好环卫企业风尚。一、科学理解，达成共识，构建四位一体的廉洁文化工作体系廉洁文化只有在广大干部职工中达成共识，转化成自觉的守廉、践廉行为，才能真正落地生根，增强企业的凝聚力和战斗力。北京环卫集团党委针对不同层次干部职工，坚持不同的廉洁文化准线，深入推进廉洁文化进班子、进管理、进基层、进岗位，形成清洁自守、严谨规范的四位一体反腐倡廉工作格局。（一）廉洁文化进班子。团队之首，言行举止乃团队之榜样、标杆。北京环卫集团党委把廉洁文化建设同领导班子建设紧密结合，对领导成员提出为人师表，率先垂范的自律要求。领导成员带头承诺清境洁灵，带头严守职责，带头遵纪守法，带头抵御贪腐，带头净化环...
