为全面落实党风廉政建设主体责任,把纪律和规矩挺在前面，推进干部约谈常态化，唤醒党员干部党章意识，督促党员干部树立四种意识，实现全局干部尤其是党员干部大教育，发展全区档案事业为全区经济社会发展营造良好政治生态环境，钟山区档案局2017年认真开展党风廉政建设干部约谈常态化工作，根据我局实际，目前开展的主要是预防提醒谈话，现将2017全年工作开展情况总结如下： 一、加强组织领导 （一）成立领导小组 为切实开展好约谈工作，钟山区档案局成立了党风廉政建设两个责任约谈常态化工作领导小组，由党组书记邓小敏任组长、党组成员许利锋、何登方任副组长，办公室主任唐甜为成员，领导小组负责组织开展约谈工作。 （二）制定工作方案 根据《关于深入落实两个责任推进干部约谈常态化的指导意见》（黔党办发〔2017〕8号）和省纪委有关约谈工作的部署，以及区委、区纪委有关工作要求，为切实推进我局约谈常态化工作的开展，区档案局制定了《六盘水市钟山区档案局关于落实党风廉政建设两个责任约谈常态化的工作方案》，对约谈主体、约谈对象、约谈方式、约谈要求等作出规定。 二、认真开展约谈 （一）7月22日党组书记约谈班子成员（预防提醒个别约
