浅谈做好精准扶贫、精准脱贫工作建议
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近年来，全国各级党委、政府认真贯彻落实中央关于精准扶贫、精准脱贫工作的各项工作部署，紧紧围绕2020年全面脱贫这一目标，牢牢把握“精准扶贫、精准脱贫”这一方略，突出重点，强力推进，脱贫攻坚取得可喜成果。但贫困人口的存量是动态的，致贫返贫的原因也比较复杂，特别是随着国家贫困标准的不断提高，线下群体将必然存在，扶贫工作永远在路上。
因此，做好扶贫工作，一是激活贫困群众的脱贫内动力。由于接受教育不够等因素的影响，始终不能忽视农民觉悟的欠缺和客观环境的局限性，必须将党委政府的扶贫思路与群众脱贫致富的主观愿望最大限度地达成一致，才能形成少致贫或不致贫、避返贫的有效屏障。所以，应以激活贫困群众的脱贫内动力为重点，通过基层群众容易接受的各种媒体和基层党员干部的宣传教育，采取一切可能的措施，营造“劳动致富、脱贫光荣”的浓厚氛围。地方政府应把更多的精力和财力放在保障水、电、路等基础设施和公共服务政策的全面配套上，让具备起码劳动能力的贫困群众在完备的服务平台上主动作为。对于闲散懒、不思脱贫门路、坐等政府和社会救助的“阿斗”，给予批评教育，真正将懒贫和真贫区别开来，树立“扶贫不养闲懒之人，脱贫更靠自力更生”的鲜明导向。
二是强化扶贫队伍管理培训。加强国家扶贫政策学习，进一步增强各级干部做好精准扶贫、精准脱贫工作的责任感、紧迫感和使命感，争做熟悉政策、掌握业务的“精准”干部。同时上级有关部门应鼓励扶贫干部做“有头脑”、“有想法”干部，而不是上传下达的“传声筒”，应及时听取基层干部的意见和建议，抓重点、掌政策、控底线，给基层干部松绑，鼓励其大胆实践，发现问题及时整改，做到程序合规、结果公正，对群众负责，切实提升扶贫工作的精准程度。
三是探索创新扶贫帮扶新形式。为村集体和群众选对路子、上好项目，变“输血”为“造血”。地方政府要充分发挥区域优势，因地制宜发展特色产业，要以乡、镇、办为基层平台，打破村落地域界限，整合各村集体的资源，帮助最需要帮助的贫困人群。要通过“公司+基地+贫困户”、“公司+合作社+贫困户”等模式，以企带村，以村带社，以大户带贫困户，提高贫困群众发展产业的参与度、受益度。
四是完善科学合理的考核机制。考核是是检验工作落实的强力手段。要加大扶贫工作在地方科学发展观考核中的权重，科学设立考核指标、考核程序，把各级有关扶贫工作的教育培训、驻村联户、谈心谈话、激励关怀，扶贫成效等列入考核内容，进一步激发基层干部工作效能。同时要尊重地方实际情况、基层工作规律、经济产业发展规律，确保考核指挥棒的正确导向，要既考出实绩，更考出积极性和创造性。
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